GESTOR(A) DE ESTILO E DESENVOLVIMENTO

Liderar a estratégia de Estilo e Desenvolvimento de Produto, garantindo coleções alinhadas ao DNA e posicionamento da TR, às tendências de moda e às necessidades comerciais do negócio, do conceito ao produto final.

* Liderar as áreas de Estilo e Desenvolvimento de Produto, garantindo integração entre criação, produto, modelagem, produção e comercial.

* Definir o direcionamento criativo e a identidade estética das coleções, alinhados ao DNA e posicionamento da marca.

* Planejar e conduzir o desenvolvimento das coleções, desde a pesquisa de tendências até a entrega dos produtos.

* Utilizar o WGSN e outras fontes de pesquisa para identificar tendências de comportamento, cores, tecidos, estampas, shapes e referências de mercado.

* Transformar tendências e referências em produtos comercialmente relevantes e alinhados ao público da marca.

* Acompanhar o desenvolvimento de peças, modelagem, pilotagem, tecidos, aviamentos, estampas e acabamentos.

* Garantir o cumprimento do calendário de desenvolvimento e lançamento das coleções.

* Analisar vendas, giro e desempenho dos produtos para apoiar decisões de desenvolvimento e mix.

* Garantir equilíbrio entre criatividade, qualidade, viabilidade produtiva, custo e resultado comercial.

* Gerenciar, desenvolver e direcionar a equipe de Estilo e Desenvolvimento, acompanhando prioridades, prazos e entregas.

* Acompanhar provas, ajustes e aprovação dos produtos, garantindo qualidade, caimento e identidade da coleção.

* Monitorar concorrência e mercado, identificando oportunidades e diferenciais.

* Trabalhar em parceria com Comercial, Marketing, Compras, Produção, Planejamento e demais áreas estratégicas.

* Buscar inovação em produtos, materiais, processos e soluções de moda.

* Experiência comprovada em gestão de Estilo e Desenvolvimento de Produto no segmento de moda, preferencialmente em feminina.

* Experiência com Audaces, especialmente em processos relacionados a modelagem, desenvolvimento e/ou encaixe.

* Experiência com WGSN, utilizando a plataforma para pesquisa e direcionamento de tendências e coleções.

* Experiência comprovada na construção e gestão de coleções do conceito ao produto final.

* Conhecimento sólido de tecidos, modelagem, estampas, cores, shapes, acabamentos e processos de desenvolvimento.

* Experiência em gestão e desenvolvimento de equipes.

* Visão criativa, estratégica e comercial, com capacidade de transformar tendências em produtos vendáveis.

* Perfil organizado, analítico, inovador e orientado a resultados.